Change Management Podcast
Wo Wandel wirkt – der Podcast für Führungskräfte
Wie gelingt es Führungskräften in traditionsreichen Unternehmen, Transformation bis zum Shop Floor zu tragen? Begleiten Sie Benedikt Brand, Gründer und CEO von Flip – der führenden, KI-nativen Plattform für digitale Mitarbeiterkommunikation, im offenen und direkten Gespräch mit Deutschlands Top-Führungskräften – mit ungeschönten Geschichten, Strategien und Learnings, die Sie sonst nur hinter verschlossenen Türen hören und nirgendwo anders finden werden.
Staffel 1 - Neue Impulse für die deutsche Wirtschaft 2026
Die erste Staffel widmet sich der Frage, die 2026 ganz Deutschland bewegt: Wie finden wir von einer Kultur der Verunsicherung zurück zur unternehmerischen Angriffslust? Wie können Führungskräfte in Zeiten von Wandel und Transformation wieder Vertrauen schaffen?
Sechs hochkarätige Gäste aus Vorstandsetagen und Wissenschaft teilen ihre Change-Management-Erfahrungen – von KI-Transformation über technologische Souveränität bis hin zu Führung mit Haltung. Sie erfahren:
Warum KI der entscheidende Hebel für erfolgreiche Transformation in deutschen Unternehmen ist
Wie Entscheider den Datenschatz der letzten 100 Jahre nutzen, um technologisch unabhängig zu bleiben
Welche Führungsstrategien in Zeiten des Wandels echtes Vertrauen bei der Belegschaft schaffen
Warum bei Wo Wandel wirkt reinhören?
Für wen ist dieser Change Management Podcast?
C-Level & Geschäftsführung, die Transformation im Unternehmen vorantreiben wollen
HR-Verantwortliche, die Change-Prozesse bis zu den operativen Mitarbeitenden tragen müssen
Innovations- und Transformationsmanager, die praxiserprobte Strategien suchen
Alle Führungskräfte, die wissen wollen, wie KI, Vertrauen und Haltung zusammenspielen
Was macht diesen Change Management Podcast besonders?
Viele Podcasts sprechen über Wandel – „Wo Wandel wirkt" zeigt, wie er tatsächlich gelingt. Der Unterschied:
C-Level-Gäste statt Berater: Hier sprechen die Entscheider selbst – nicht diejenigen, die Veränderung nur von außen begleiten.
Shop-Floor-Perspektive: Transformation endet nicht im Vorstandsraum. Jede Episode fragt: Wie kommt der Wandel bei den Mitarbeitenden an?
Keine Floskeln, echte Learnings: Unsere Gäste teilen, was wirklich funktioniert hat – und was nicht.